Apoyo
en la valoración de candidaturas.
Realizar la acogida de los nuevos empleados.
Realizar el seguimiento de la adaptación de los nuevos empleados a sus puesto de
trabajo.
Gestionar las necesidades de apoyo de los empleados.
Formación requerida Psicología o disciplinas afines a la temática como relaciones laborales o trabajo social.
Conocimientos
de informática: aplciación, procesadores de texto, Microsoft word, aplicación
de hojas de cálculo, microsoft excel…
Empresa:
FSC- Inserta
Experiencia
laboral: No se requiere
Para inscripción, pincha aquí.
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